ការផ្លាស់ប្តូរជំនាញខាងការយល់ដឹងក្នុងជម្ងឺបាក់បែក

ជំនាញយល់ដឹងគឺជាគំរូនៃការគិតដែលអនុញ្ញាតឱ្យយើងអនុវត្តការងារ។ ពួកវារួមបញ្ចូលល្បឿនដំណើរការការចងចាំរយៈពេលខ្លីនិងរយៈពេលវែងការប្រមូលផ្តុំនិងការសម្រេចចិត្ត។ បញ្ហាជាមួយនឹងជំនាញទាំងនេះអាចមានឥទ្ធិពលយ៉ាងខ្លាំងលើឥរិយាបថ។ តាមពិត រោគសញ្ញាទាំងនេះ ពិបាកក្នុងការផ្តោតអារម្មណ៍ការមិនដឹងខ្លួនការចងចាំនិងភាពមិនប្រក្រតី - អាចជារឿងមួយក្នុងចំណោមអ្វីដែលត្រូវបានកត់សម្គាល់ឃើញដំបូងដោយអ្នករួមការងារនិងអ្នកគ្រប់គ្រងដោយសារតែវាប៉ះពាល់ដល់ការបំពេញការងារ។

មិនច្បាស់លាស់

អ្វីដែលត្រូវពាក់ដើម្បីធ្វើការថ្ងៃនេះ? ក្នុងចំណោមគម្រោងចំនួន 3 មានអាទិភាពអ្វីខ្លះ? តើថ្ងៃណាជាថ្ងៃល្អបំផុតដើម្បីជ្រើសរើសការណាត់ជួបគ្រូពេទ្យ? តើអ្នកគួរធ្វើអ្វីសម្រាប់អាហារពេលល្ងាច? នៅក្នុងស្ថានភាពនៃការធ្លាក់ទឹកចិត្តការធ្វើការសម្រេចចិត្តសាមញ្ញអាចក្លាយជាកិច្ចការធំដុំមួយហើយការសម្រេចចិត្តពិបាកជាងអាចក្លាយជារឿងមិនអាចទៅរួចនោះទេ។ នៅពេលការមិនដឹងខ្លួនត្រូវបានអមដោយការថប់បារម្ភត្រូវបានប្រឈមមុខគ្នាដោយភាពចាំបាច់នៃការធ្វើឱ្យជម្រើសមួយដែលអាចនាំឱ្យមានភាពរំជើបរំជួល។ មនុស្សមានទំនោរគិតថាមនុស្សធូរស្រាលមានភាពស្ងប់ស្ងាត់និងដកខ្លួនប៉ុន្ដែប្រសិនបើអ្នកនោះត្រូវបានគេជួយជ្រៀតជ្រែកវាអាចបណ្តាលឱ្យមានការផ្ទុះអារម្មណ៍ឬការដួលសន្លប់។

ដូចជាមួយនឹង រោគសញ្ញានៃជំងឺធ្លាក់ទឹកចិត្ត ទាំងអស់ដែលយើងបានគ្របដណ្ដប់ការសម្គាល់រោគសញ្ញាទាំងនេះគឺជាធាតុសំខាន់ក្នុងការដឹងថានៅពេលណាត្រូវការជំនួយ។ ជាឧទាហរណ៍ប្រសិនបើអ្នកតែងតែមិនសូវតាំងចិត្តសូម្បីតែពេលដែលមនុស្សធាត់ឬ hypomanic ការមិនដឹងខ្លួនទំនងជានឹងមិនមែនជាលក្ខណៈសម្គាល់នៃការធ្លាក់ទឹកចិត្តសម្រាប់អ្នកទេលុះត្រាតែអ្នកមានប្រតិកម្មចំពោះវាខុសគ្នាអាស្រ័យលើអារម្មណ៍របស់អ្នក។ ប្រសិនបើអ្នកអាចសើចវាបាននៅពេលដែល hypomanic ប៉ុន្តែពោរពេញទៅដោយការថប់បារម្ភអំពីវានៅពេលអ្នកក្រៀមក្រំអ្នកមានសញ្ញាសម្គាល់ផ្ទាល់ខ្លួនសម្រាប់ជម្ងឺធ្លាក់ទឹកចិត្តរបស់អ្នកផ្ទាល់។