អក្សរកាត់ ENTJ តំណាងឱ្យមួយក្នុងចំណោមប្រភេទបុគ្គលិកលក្ខណៈ 16 ដែលត្រូវបានកំណត់អត្តសញ្ញាណដោយ សូចនាករប្រភេទ Myers-Briggs ។ ការវាយតម្លៃបុគ្គលិកលក្ខណៈដ៏ពេញនិយមនេះត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយ Isabel Myers និងម្តាយរបស់នាងគឺលោកស្រី Katherine Briggs ។ ឧបករណ៍វាយតម្លៃត្រូវបានផ្អែកលើ ទ្រឹស្តី របស់លោកឃឹមជឺ អំពីប្រភេទបុគ្គលិកលក្ខណៈ ។ អ្នកដទៃជារឿយៗរៀបរាប់អំពីមនុស្សដែលមានអត្តចរិតប្រភេទនេះថាជាអ្នកជឿជាក់មានទំនុកចិត្តនិងនិយាយដោយឥតសំចៃ។
យោងតាមចិត្តវិទូលោក David Keirsey ថាប្រភេទ ENTJ គឺកម្រណាស់ដែលមានចំនួនតែ 2% ប៉ុណ្ណោះ។
ENTJ
មនុស្សដែលយក MBTI ឆ្លើយសំណួរដែលត្រូវបានរៀបចំឡើងដើម្បីវាយតម្លៃបុគ្គលិកលក្ខណៈរបស់ពួកគេនៅក្នុងបួនវិស័យសំខាន់ៗ: 1) ភាពចម្រូងចម្រាសនិងការផ្ដើមគំនិត 2) ការយល់ដឹងនិងវិចារណញាណ 3) ការគិតនិងអារម្មណ៍ 4) ការយល់ដឹងនិងការវិនិច្ឆ័យ។ ក្នុងករណីនេះអក្សរកាត់របស់ ENTJ បង្ហាញថាបុគ្គលនោះមានអត្រាខ្ពស់បំផុតនៅក្នុងវិវាទចម្រូងចម្រាសវិចារណញាណគិតនិងវិនិច្ឆ័យ។
- អ្នកដែលមានប្រភេទបុគ្គលិកលក្ខណៈនេះរីករាយនឹងចំណាយពេលជាមួយមនុស្សផ្សេងទៀត។ ពួកគេមានជំនាញពាក្យសំដីដ៏រឹងមាំនិងការប្រាស្រ័យទាក់ទងជាមួយអ្នកដទៃជួយឱ្យពួកគេមានអារម្មណ៍ថាមានថាមពល។
- វិចារណញាណ: ENTJ ចូលចិត្តគិតអំពីអនាគតជាជាងផ្តោតលើនៅទីនេះនិងឥឡូវនេះ។ ពួកគេជាធម្មតារកឃើញព័ត៌មានអរូបីនិងទ្រឹស្តីគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ជាងព័ត៌មានលំអិត។
- ការគិត: នៅពេល ធ្វើការសំរេចចិត្ត ENTJs ដាក់ការសង្កត់ធ្ងន់កាន់តែខ្លាំងលើព័ត៌មានដែលមានគោលបំណងនិងឡូជីខល។ អារម្មណ៍ផ្ទាល់ខ្លួននិងអារម្មណ៍របស់អ្នកដទៃហាក់ដូចជាមិនគិតពិចារណាច្រើនលើជម្រើសរបស់ពួកគេទេ។
- វិនិច្ឆ័យ: ENTJs គឺជាអ្នករៀបចំផែនការ។ ការធ្វើការសម្រេចចិត្តនិងមានកាលវិភាគឬសកម្មភាពដែលបានគ្រោងទុកបានផ្តល់ឱ្យពួកគេនូវអារម្មណ៍នៃការទស្សន៍ទាយនិងការគ្រប់គ្រង។
លក្ខណៈទូទៅមួយចំនួននៃប្រភេទបុគ្គលិកលក្ខណៈនេះ:
- ជំនាញភាពជាអ្នកដឹកនាំដ៏អស្ចារ្យ
- ការធានាដោយខ្លួនឯង
- សមត្ថភាពក្នុងការប្រាស្រ័យទាក់ទងយ៉ាងខ្លាំង
- អបអរសាទរអង្គការនិងរចនាសម្ព័ន្ធ
- ល្អក្នុងការសម្រេចចិត្ត
- ចូលចិត្តមានគម្រោង
- ធានានិងនិយាយដាច់ខាត
ENTJs ត្រូវបានចម្រាញ់ចេញ
ដោយហេតុថា ENTJs គឺជាអ្នក ចំរាញ់ ខ្លួនពួកគេ ទទួលបានថាមពលពីការទំនាក់ទំនងសង្គម (មិនដូច អ្នកដទៃ ទេដែលចំណាយថាមពលក្នុងស្ថានភាពសង្គម) ។ ពួកគេចូលចិត្តមានការសន្ទនានិងការពិភាក្សាដ៏រស់រវើក។ ក្នុងករណីខ្លះអ្នកដទៃអាចមានអារម្មណ៍ភ័យខ្លាចដោយជំនឿរបស់ ENTJs និងជំនាញពាក្យសំដីដ៏រឹងមាំ។ នៅពេលដែលពួកគេមានគំនិតល្អមនុស្សដែលមានបុគ្គលិកលក្ខណៈនេះមានអារម្មណ៍ចង់បង្ខំឱ្យពួកគេចែករំលែកទស្សនៈរបស់ពួកគេជាមួយអ្នកដទៃ។
ENTJs គឺជាមេដឹកនាំ
ដោយសារភាពសុខស្រួលរបស់ពួកគេក្នុងការយកចិត្តទុកដាក់សមត្ថភាពទំនាក់ទំនងនិងទំនោរក្នុងការសម្រេចចិត្តរហ័ស ENTJs មានទំនោរទៅរក តួនាទីជាអ្នកដឹកនាំ ។ នៅក្នុងសៀវភៅរបស់គាត់ សូមស្វែងយល់ខ្ញុំទី 2 លោកដេវីដឃីស្យីបានចង្អុលបង្ហាញថាជួនកាលបុគ្គលទាំងនេះរកឃើញថាពួកគេគ្រប់គ្រងក្រុមមួយដោយមិនដឹងពីរបៀបដែលពួកគេបានស្ថិតក្នុងស្ថានភាពបែបនេះ។ ដោយសារតែស្នេហារបស់ពួកគេចំពោះរចនាសម្ព័ននិងសណ្តាប់ធ្នាប់ ENTJ ក៏ល្អផងដែរក្នុងការត្រួតពិនិត្យនិងដឹកនាំអ្នកដទៃនិងជួយក្រុមបំពេញភារកិច្ចនិងសម្រេចគោលដៅ។ ពួកគេអាចមើលឃើញអ្វីដែលត្រូវធ្វើបានឆាប់រហ័សអភិវឌ្ឍផែនការសកម្មភាពនិងចាត់តាំងតួអង្គសមាជិក។
បើទោះបីជាសមត្ថភាពនៃការនិយាយរបស់ពួកគេក៏ដោយ ENTJs មិនតែងតែយល់ពីអារម្មណ៍របស់អ្នកដទៃទេ។
អារម្មណ៍បញ្ចេញមតិ អាចជាការពិបាកសម្រាប់ពួកវាជួនកាលហើយទំនោររបស់ពួកគេក្នុងការជជែកវែកញែកអាចធ្វើឱ្យពួកគេមើលទៅដូចជាឈ្លានពានការឈ្លោះប្រកែកនិងការប្រឈមមុខ។ មនុស្សអាចយកឈ្នះលើបញ្ហានេះបានដោយការប្រឹងប្រែងដើម្បីគិតអំពីរបៀបដែលមនុស្សម្នាអាចមានអារម្មណ៍។
មនុស្សដ៏ល្បីល្បាញជាមួយនឹងបុគ្គលិកលក្ខណៈរបស់ ENTJ
អ្នកឯកទេសខ្លះបានណែនាំថាបុគ្គលល្បី ៗ ខាងក្រោមបង្ហាញលក្ខណៈពិសេសនៃប្រភេទបុគ្គលិកលក្ខណៈនេះ:
- Margaret Thatcher, អតីតនាយករដ្ឋមន្ត្រីអង់គ្លេស
- Franklin D. Roosevelt, អតីតប្រធានាធិបតីអាមេរិក
- Candace Bergen, តារាសម្តែង
- Al Gore អតីតអនុប្រធានាធិបតីអាមេរិក
- Harrison Ford, តារាសម្តែង
- David Letterman ជាពិធីករទូរទស្សន៍
- រីឆាតអិមនិចសុនអតីតប្រធានាធិបតីអាមេរិច
- លោក Patrick Stewart, តារាសម្តែង
ជម្រើសការងារល្អបំផុតសម្រាប់ ENTJs
ENTJs ធ្វើបានល្អបំផុតនៅក្នុងអាជីពដែលមានរចនាសម្ព័ន្ធជាច្រើនប៉ុន្តែមានកន្លែងជាច្រើនសម្រាប់ភាពខុសគ្នា។ ការងារដែលអនុញ្ញាតឱ្យពួកគេជួបនិងប្រាស្រ័យទាក់ទងគ្នាជាមួយមនុស្សជាច្រើនមានភាពល្អប្រសើរ។ មនុស្សដែលមានប្រភេទនេះនាំមកនូវជំនាញដែលគួរឱ្យចង់បាននៅលើតុរួមមានជំនាញភាពជាអ្នកដឹកនាំនិងទំនាក់ទំនងល្អអាកប្បកិរិយារឹងមាំនិងសមត្ថភាពក្នុងការធ្វើផែនការសម្រាប់ពេលអនាគត។
ជម្រើសការងារមួយចំនួនដែលអាចប្តឹងឧទ្ធរណ៍ទៅ ENTJ រួមមាន:
- អ្នកគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្ស
- នាយកប្រតិបត្តិរបស់ក្រុមហ៊ុនឬអ្នកគ្រប់គ្រង
- មេធាវី
- អ្នកវិទ្យាសាស្រ្ត
- អ្នកអភិវឌ្ឍន៍កម្មវិធី
- អ្នកវិភាគអាជីវកម្ម
- សហគ្រិន
- សាស្រ្តាចារ្យសាកលវិទ្យាល័យ
ប្រភេទបុគ្គលិកលក្ខណៈផ្សេងទៀតដែលកំណត់ដោយ MBPI រួមមាន ISFP, ESTJ , និង ESFJ ។
ប្រភព:
> Keirsey, D. និង Bates, M. សូមយល់ពីខ្ញុំ II ។ Del Mar, រដ្ឋ California: Prometheus Nemesis; ឆ្នាំ 1984 ។
Myers, IB Introduction to Type: មគ្គុទ្ទេសដើម្បីស្វែងយល់ពីលទ្ធផលរបស់អ្នកលើសូចនាករប្រភេទ Myers-Briggs ។ Mountain View, CA: CPP, Inc; 1998 ។