របៀបដែលតម្រូវការអាចមានឥទ្ធិពលលើបុគ្គល
អ្នកចិត្តសាស្ត្រអាមេរិចលោក Henry Murray (1893-1988) បានបង្កើត ទ្រឹស្តីនៃបុគ្គលិកលក្ខណៈ ដែលត្រូវបានរៀបចំឡើងដោយ បំណង នៃការបង្ខិតបង្ខំនិងតម្រូវការ។ Murray បានពិពណ៌នាអំពីសេចក្តីត្រូវការថាជា "សក្តានុពលឬត្រៀមខ្លួនឆ្លើយតបតាមវិធីជាក់លាក់មួយក្រោមកាលៈទេសៈជាក់លាក់" (1938) ។
ទ្រឹស្តីនៃបុគ្គលិកលក្ខណៈដោយផ្អែកលើតម្រូវការនិងបំណងបានបង្ហាញថា បុគ្គលិកលក្ខណៈ របស់យើងគឺជាការឆ្លុះបញ្ចាំងពីអាកប្បកិរិយាដែលត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយតម្រូវការ។
ខណៈពេលដែលតម្រូវការមួយចំនួនគឺមានលក្ខណៈបណ្តោះអាសន្ននិងការផ្លាស់ប្តូរតម្រូវការផ្សេងទៀតត្រូវបានគេអង្គុយយ៉ាងជ្រៅនៅក្នុងធម្មជាតិរបស់យើង។ នេះបើយោងតាមលោក Murray psychogenic ទាំងនេះត្រូវការមុខងារភាគច្រើននៅលើកម្រិតសន្លប់ប៉ុន្តែដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់នៅក្នុងបុគ្គលិកលក្ខណៈរបស់យើង។
ប្រភេទនៃតម្រូវការរបស់ Murray
Murray បានកំណត់ពីតម្រូវការជាពីរប្រភេទ:
- សេចក្តីត្រូវការបឋមៈ តម្រូវការចាំបាច់គឺជាតម្រូវការមូលដ្ឋានដែលផ្អែកលើតម្រូវការរបស់ជីវសាស្រ្តដូចជាតំរូវការអុកស៊ីសែនអាហារនិងទឹក។
- តម្រូវការអនុវិទ្យាល័យ: តម្រូវការ អនុវិទ្យាល័យជាទូទៅគឺផ្លូវចិត្តដូចជាតម្រូវការសម្រាប់ការចិញ្ចឹមបីបាច់, ឯករាជ្យភាពនិងសមិទ្ធផល។ ខណៈដែលតម្រូវការទាំងនេះអាចមិនមែនជាមូលដ្ឋាននៃការរស់រានមានជីវិតមូលដ្ឋាននោះវាចាំបាច់សម្រាប់សុខុមាលភាពផ្លូវចិត្ត។
បញ្ជីនៃតម្រូវការផ្លូវចិត្ត
ខាងក្រោមនេះគឺជាបញ្ជីមួយផ្នែកនៃតម្រូវការចំនួន 24 ដែលកំណត់ដោយលោក Murray និងសហការីរបស់គាត់។ យោងទៅតាមលោក Murray មនុស្សទាំងអស់មានតម្រូវការទាំងនេះប៉ុន្តែបុគ្គលម្នាក់ៗមានកម្រិតជាក់លាក់មួយនៃតម្រូវការនីមួយៗ។ កម្រិតនៃសេចក្តីត្រូវការតែមួយគត់របស់បុគ្គលម្នាក់ៗដើរតួក្នុងការកំណត់លក្ខណៈបុគ្គលរបស់គាត់។
តម្រូវការមហិច្ឆតា
តម្រូវការមហិច្ឆតាត្រូវបានទាក់ទងទៅនឹងតម្រូវការសម្រាប់សមិទ្ធផលនិងការទទួលស្គាល់។ តំរូវការសំរាប់សមិទ្ធិផលត្រូវបានសម្តែងជាញឹកញាប់ដោយទទួលបាននូវគោលដៅនិងការជំនះឧបសគ្គ។ តម្រូវការសម្រាប់ការទទួលស្គាល់ត្រូវបានបំពេញដោយការទទួលបានឋានៈសង្គមនិងបង្ហាញសមិទ្ធផល។ ជួនកាលមហិច្ឆតាចាំបាច់ត្រូវមានការតាំងពិពណ៌ឬបំណងប្រាថ្នាដើម្បីរន្ធត់និងរំភើបដល់អ្នកដទៃ។
តម្រូវការសម្ភារៈ
សម្ភារៈស្នូលត្រូវការកណ្តាលនៅលើការទិញការកសាងសំណង់និងការរក្សាទុក។ សេចក្តីត្រូវការទាំងនេះជារឿយៗពាក់ពន្ធ័នឹងការទិញរបស់របរដូចជាការទិញសំភារៈដែលយើងចង់បាន។ ក្នុងករណីផ្សេងទៀតតម្រូវការទាំងនេះតម្រូវឱ្យយើងបង្កើតអ្វីៗថ្មី។ ការទទួលនិងការបង្កើតធាតុគឺជាផ្នែកសំខាន់នៃតំរូវការសម្ភារៈប៉ុន្តែការរក្សាវត្ថុនិងការរៀបចំវាគឺសំខាន់ផងដែរ។
តម្រូវការថាមពល
អំណាចត្រូវការជាទូទៅផ្តោតលើឯករាជ្យភាពរបស់យើងក៏ដូចជាតម្រូវការរបស់យើងដើម្បីគ្រប់គ្រងអ្នកដទៃ។ Murray ជឿជាក់ថាស្វ័យភាពគឺជាតម្រូវការដ៏មានឥទ្ធិពលមួយដែលតម្រូវឱ្យមានឯករាជ្យភាពនិងការតស៊ូ។ តម្រូវការថាមពលសំខាន់ៗផ្សេងទៀតដែលគាត់បានកំណត់រួមមានការរំលោភបំពាន (ការសារភាពនិងការសុំទោស) ការឈ្លានពាន (ការវាយប្រហារឬការចំអកដល់អ្នកដទៃ) បន្ទោសការជៀសវាង (គោរពតាមច្បាប់និងជៀសវាងការស្តីបន្ទោស) ការគោរព (ការគោរពនិងការសហការជាមួយអ្នកដទៃ) និងភាពលើសលប់ (ការគ្រប់គ្រងអ្នកដទៃ) ។
ចំណង់ចំណូលចិត្ត
សេចក្ដីត្រូវការខាងស្នេហាគឺផ្តោតលើបំណងប្រាថ្នារបស់យើងដើម្បី ស្រឡាញ់ និងត្រូវបានគេស្រឡាញ់។ យើងមានតម្រូវការក្នុងការទាក់ទងនិងស្វែងរកក្រុមអ្នកដទៃ។ ការថែទាំសុខភាពឬថែរក្សាអ្នកដទៃក៏មានសារៈសំខាន់ផងដែរសម្រាប់សុខុមាលភាពផ្លូវចិត្ត។ តម្រូវការសម្រាប់ការជួយសង្គ្រោះជាប់ទាក់ទងនឹងការជួយឬការការពារពីអ្នកដទៃ។ Murray ក៏បានស្នើថាការលេងនិងការសប្បាយជាមួយអ្នកដទៃក៏ជាតម្រូវការស្នេហាដ៏សំខាន់ផងដែរ។
ខណៈពេលដែលភាពស្និទ្ធស្នាលភាគច្រើនត្រូវការមជ្ឈមណ្ឌលមួយស្តីពីការស្ថាបនាទំនាក់ទំនងនិងទំនាក់ទំនងគ្នាលោក Murray ក៏បានទទួលស្គាល់ថាការបដិសេធក៏អាចជាតម្រូវការផងដែរ។ ជួនកាលការបង្វែរមនុស្សចេញទៅគឺជាផ្នែកមួយដ៏សំខាន់នៃការថែរក្សាសុខភាពផ្លូវចិត្ត។ ទំនាក់ទំនងដែលគ្មានសុខភាពល្អអាចជាការខូចខាតដ៏សំខាន់ចំពោះសុខុមាលភាពរបស់បុគ្គលដូច្នេះពេលខ្លះដឹងថាពេលណាដើរឆ្ងាយអាចមានសារៈសំខាន់។
តម្រូវការព័ត៌មាន
ពត៌មានត្រូវការមជ្ឈមណ្ឌលនៅជុំវិញទាំងការទទួលបានចំនេះដឹងនិងការចែករំលែកវាជាមួយអ្នកដទៃ។ យោងតាមលោក Murray មនុស្សគ្រប់គ្នាមានតម្រូវការពីធម្មជាតិដើម្បីស្វែងយល់បន្ថែមអំពីពិភពលោកជុំវិញពួកគេ។ គាត់បានសំដៅលើការយល់ដឹងដែលជាតម្រូវការស្វែងរកចំណេះដឹងនិងសួរសំណួរ។
ក្រៅពីការទទួលបានចំណេះដឹងគាត់ក៏ជឿថាមនុស្សត្រូវការនូវអ្វីដែលគាត់ហៅថាការពន្យល់ឬបំណងប្រាថ្នាដើម្បីចែករំលែកអ្វីដែលពួកគេបានរៀនជាមួយមនុស្សផ្សេងទៀត។
ឥទ្ធិពលលើតម្រូវការផ្លូវចិត្ត
តម្រូវការនីមួយៗមានសារៈសំខាន់ប៉ុន្តែ Murray ក៏ជឿជាក់ថាតម្រូវការអាចមានទំនាក់ទំនងគ្នាអាចគាំទ្រតម្រូវការផ្សេងទៀតនិងអាចមានជម្លោះជាមួយតម្រូវការផ្សេងទៀត។ ជាឧទាហរណ៍តំរូវការសំរាប់គ្របដណ្ដប់អាចជៀសគ្នានឹងភាពចាំបាច់នៃការជាប់ពាក់ព័ន្ធនៅពេលមានអាកប្បកិរិយាហួសប្រមាណដែលជំរុញឱ្យមិត្តភក្តិក្រុមគ្រួសារនិងដៃគូស្នេហារបស់ខ្លួនរារាំង។ Murray ក៏ជឿជាក់ផងដែរថាកត្តាបរិស្ថានដើរតួក្នុងរបៀបដែលតម្រូវការខាងចិត្តសាស្ត្រទាំងនេះត្រូវបានបង្ហាញនៅក្នុងឥរិយាបថ។ លោក Murray បានហៅកងកម្លាំងបរិស្ថានទាំងនេះថាជា "សារព័ត៌មាន" ។
ស្រាវជ្រាវអំពីតម្រូវការផ្នែកចិត្តសាស្ត្រ
គ្រូពេទ្យចិត្តសាស្ត្រដទៃទៀតបានដាក់កំហិតទៅលើការស្រាវជ្រាវរបស់លោក Murray ។ ឧទាហរណ៍ការស្រាវជ្រាវលើតម្រូវការសម្រាប់សមិទ្ធផលបានបង្ហាញថាមនុស្សដែលមានតំរូវការខ្ពស់ចំពោះការសំរេចបានលំអៀងទៅរកភារកិច្ចច្រើន។ ការសិក្សាអំពីតម្រូវការនៃការជាប់ពាក់ព័ន្ធបានរកឃើញថាអ្នកដែលវាយតម្លៃខ្ពស់លើតម្រូវការភារកិច្ចមានទំនោរក្នុងការមានក្រុមសង្គមធំ ៗ ចំណាយពេលច្រើនក្នុងការទំនាក់ទំនងសង្គមនិងងាយនឹងទទួលរងនូវ ភាពឯកកោរ នៅពេលប្រឈមនឹងទំនាក់ទំនងសង្គមតិចតួច។
> ប្រភព:
> Flett GL ។ ទ្រឹស្តីបុគ្គលិកនិងការស្រាវជ្រាវ: ទស្សនវិស័យអន្តរជាតិ ។ Mississauga, Ont ។ : J. Wiley និង Sons ប្រទេសកាណាដា; ឆ្នាំ 2008 ។